Henkilöstötapahtumat

Vuoteen mahtuu useita ajankohtia, jolloin voi loistaa ja sitouttaa perheellisiä työntekijöitä. Me autamme tekemään konkreettisia tekoja työntekijöiden huomioimiseksi ja perheystävällisen työnantajamielikuvan vahvistamiseksi.

Miltä kuulostaisi esimerkiksi loma-ajan toiminnallinen lapsiparkki toimistollanne helpottamaan perheiden arjen sumplimista?

Tai mitä jos tänä vuonna tartuttaisiin tilaisuuteen antamalla perheiden pienimmille ikimuistoisen kokemus päivästä äidin ja isän työpaikalla? Lapsi mukaan töihin -päivää vietetään valtakunnallisesti marraskuussa Lapsen oikeuksien viikolla (päivää vietetään perjantaina 22.11.2024). Meiltä löytyy tähänkin valmis konsepti ja viestintäapu.

Eikä unohdeta koko perheen kesä- ja joulujuhlia sekä muita perheen vuosikellon tärkeitä sesonkeja. Askarrellaanko teidän yrityksessä äitien- ja isänpäivä kortit tai tehdäänkö pääsiäisen virpomisvitsat aidoista pajunoksista?

Perheystävällisyys työpaikoilla – sanoista tekoihin Kids Factoryn avulla!

Caruna, Lapset mukaan töihin -päivä

Syksyllä 2022 Carunalla haluttiin vahvistaa perhemyönteistä yrityskulttuuria ja valtakunnallinen Lapset mukaan töihin -päivä tarjosi tähän oivan tilaisuuden. Työntekijöille haluttiin tarjota jotain spesiaalia. Jotain, mikä eläisi kahvipöytäkeskusteluissa vielä pitkään. Päivä toivottiin toteutettavan henkilöstön työaikaa vaalien, joten kokonaisuus rakentui Kids Factoryn lapsiparkkituotannon ympärille.

 

Carunan neuvottelutiloihin rakennettiin Lasten valtakunta, johon työntekijät saivat tuoda lapsensa viettämään ikimuistoista päivää yhdessä Kids Factoryn lastenohjaajien kanssa. Avaimet käteen tuotanto sisälsi kaiken päiväohjelman suunnittelusta ja tuotannosta turvallisuusnäkökulmien huomiointiin. Naurun ja riemun määrän varmistivat osaavien lastenohjaajien lisäksi hauskat leikki- ja puuhasisällöt, yhteinen askarteluprojekti, muskarituokiot, leffahetki poppareineen sekä aulan riemastuttava pomppulinna.

 

Päivä sai paljon kiitosta työntekijöiltä ja onnistunut tuotanto haluttiin toistaa vuonna 2023. 

 

“Yhteistyö Kids Factoryn kanssa oli helppoa ja vaivatonta heti ensimmäisestä yhteydenotosta alkaen. Halusimme järjestää unohtumattoman Lapset mukaan töihin -päivän kaikenikäisille lapsille, kuitenkin omaa työaikaa vaalien. Tässä onnistuttiin kiitos Kids Factoryn rautaisten ammattilaisten. Tulemme jatkossakin ehdottomasti käyttämään heidän palveluitaan! :)”

– Iris Å., Senior HR Specialist, Caruna

ABB, koko perheen joulujuhla

ABBn koko perheen joulujuhlalla on perinteet useiden vuosikymmenten takaa. HR osaston täski-listalla joulujuhlat ovat aina olleet mieleinen, mutta aikaa vievä projekti. ABB kilpailuttikin vuonna 2012 joulujuhlien järjestämisen. Kids Factoryllä on ollut ilo ja kunnia tuottaa tätä perinteikkäästä juhlaa ABB:lle vuosittain Helsingissä ja Vaasassa jo yli kymmenen vuoden ajan.    

  

Vuosittain odotetussa tapahtumassa ABBn työntekijät perheineen pääsevät tutustumaan toisiinsa ohi titteleiden. Tapahtumaa muistellaan kahvipöytäkeskusteluissa vielä pitkään joulun jälkeen. 

  

Ohjelma räätälöidään vuosittain asiakkaan toiveiden mukaan. Mukaan valitaan koko perhettä viihdyttävä esiintyjä ja toiminnallinen puuhapiste. Jouluteemaiset herkut ja joulupukin tapaaminen lahjan kera virittävät koko perheen joulutunnelmaan. 

  

Ensilumi sataa usein juuri Vaasan tapahtuman yhteydessä marraskuun alussa. Kaikkeen sitä tapahtumatuotantotehdas pystyykin. 

Vaihdettaisiinko yhdessä ajatuksia aiheesta perheystävällinen yritys?